猎头在广泛的人才市场中寻找到合适的人才是非常困难的,所以电话邀约的时候就有很多需要注意的地方。下面随智慧证书小编一起来看看猎头电话邀约面试话术吧。
(1)做好自我介绍(自己和公司)
介绍自己和公司,把公司的优势做个简单的描述。
表明资料来源和招聘的职位,现在很多应聘者是在找工作时,海投简历,如果有必要的话简单介绍职位内容。
(2)学会称赞候选人
在学历、工作经历等方面适当称赞应聘者,增加应聘者对公司的认同度。
告知对方已经通过了简历筛选,让应聘者觉得企业招聘有一定的门槛、流程正规,进一步增加应聘者对企业的认同度。
(3)公司发展方向及成功案例
如果有条件(时间允许+候选人耐心),可以在介绍公司产品时适当引入公司的成功案例。
譬如说:公司是做系统的,那可以告诉对方某某公司或者事业单位、政府部门(知名)的系统就是我们做的,有多少家企事业单位用的都是我们的产品。
(4)提及薪酬福利
当候选人询问薪资待遇的时候,HR应该予以理解和尊重。
如果在电话邀约中不方便透露具体的薪资,可以客观地向求职者解释我们的薪资福利是一个完整的体系,包括基本工资、各项补贴,业务提成以及绩效奖金等多个部分,邀请他过来面试的时候详谈。
(5)告知交通方式
HR可以搜索公交线路,告知候选人最方便的交通方式,譬如说在哪里可以坐车,坐几路车(几号线地铁),在哪里下车,下车怎么走,走多远。
以上就是猎头电话邀约面试话术的内容,更多关于猎头的资讯还可以看看《》等相关文章。
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来源:智慧证书 发布于:2018-12-03