猎头找到合适的候选人只是第一步,能够将候选人邀请出来面谈就需要更高的话术技巧了,下面随智慧证书小编一起来看看招聘电话邀约话术技巧吧。
首先,明确一下自己公司招聘岗位的要求,职责,同时要清楚公司能提供给求职者的相关内容。
第二,在要沟通的简历上注明你要了解的内容,这样才能把握进程。
第三,沟通中要介绍清楚公司情况,岗位情况,以及薪酬福利等内容,这样才有利于求职者了解信息,避免爽约。
第四,结束前,再次确认面试时间地点,最好能够发送相应的通知类。
A.
开场白:您好XX。(是xxx吗?),中间不停顿。【我看你在找工作。(1. 主动投递过来的:你投递我们公司的销售岗位。2. 是想做销售工作吧?)】
话术:你好XX,你给我们投递了销售的简历。我是XXX公司人力资源部门的陈行小姐。
B.
电话内容:(核心:必须要吸引对方):重点看对方的工作经历、个人特长、备注的内容。引导对方去讲他最骄傲的、印象最深的事情,引起共鸣,吸引过来见面。
话术:我看了你的简历,你之前在暑假做过三份兼职:文员、话务员、销售的工作都做过。有了这三份经历,来我们这会非常好上手。
C.
邀约见面话术:
你现在就在广州市吧。(是或不是)。我们公司在哪儿哪儿,你什么时间方便,你过来公司,咱们讲个面,详细聊聊。你也过来了解下我们公司。我详细的给你介绍公司的业务和薪资体系。
以上就是招聘电话邀约话术技巧,更多关于猎头的资讯还可以看看《》等相关文章。
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来源:智慧证书 发布于:2018-11-26